Psychologická analýza interkulturních rozdílů a z nich plynoucích konfliktů v oblasti řízení na příkladu česko-rakouské spolupráce
Rigorózní práce
Důvod omezené dostupnosti:
Tento dokument je přístupný pouze pro uživatele Univerzity Karlovy přihlášené pomocí Centrální autentizační služby UK z počítačů v interní síti Univerzity Karlovy.
Zobrazit/otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/90045Identifikátory
Kolekce
Autor
Spoluautor
Riegel, Karel, (vedoucí práce)